L’obligation de sens, en communication interne.

Publié le 5 mars 2021 | Lecture : < 1 mins.

Le Code Com’© est une méthode inédite qui fait TOUJOURS le parallèle avec les panneaux du code de la route pour rendre votre communication interne simple et pragmatique.

Plus que de simples conseils pour améliorer votre communication, la méthode se veut complète et vous permet :

  • Une stratégie de communication interne proactive grâce à une structure définie
  • Une logique simple pour construire les messages au quotidien et bien se faire comprendre

Destinée à tous, que vous soyez dirigeant, RH, manager ou même chargé de communication interne, découvrez comment la communication interne peut être aussi simple que conduire sa voiture.

 

Découvrez l'obligation de sens.

Le panneau obligation de sens :
découvrez dès à présent ce qu’il représente à travers le Code Com’.

Le panneau obligation de sens. Il existe des mots qui facilitent votre communication interne. Cela vous apporte ainsi une « obligation de sens ». C’est ce que j’appelle au sein du Code Com’ « les amis de la communication ». Par exemple, quand on ne comprend pas une situation, il est préférable d’utiliser le « comment » au « pourquoi ».

En effet, le « comment » favorise l’explication, la compréhension à défaut du « pourquoi » qui lui sous-entend naturellement une justification, un jugement. Grâce aux Code Com’, on découvre ainsi les mots « à abuser » pour faciliter le dialogue et ainsi limiter les tensions internes relationnel et les non dits.

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